Scouting Nederland nieuws

Nieuws Scouting staat voor uitdaging! Scouting biedt leuke en spannende activiteiten waarmee meiden en jongens worden uitgedaagd zich persoonlijk te ontwikkelen.

  • Nieuwe versie Scouts Online: versie 1812
    by domino.booij@lsc.scouting.nl (Domino Booij (Team communicatie)) on 9 januari 2019 at 18:54

    Deze nieuwe versie is donderdag 10 januari 2019 online gezet. Het belangrijkste dat gewijzigd is, is dat je nu niet meer hoeft te wisselen van rol.Alleen als je lid bent van meerdere organisaties, dan wissel je van 'actieve organisatie'. Bijvoorbeeld: je bent welpenleid(st)er en verhuurder van jouw groep én je bent lid van een regio-team; dan kies je of voor jouw lokale groep of voor de regio. Kies je rechtsboven in de dropdown voor jouw groep, dan krijg je alle rechten en menu-items van de welpenleid(st)er én van de verhuurder. Kies je voor de regio, dan heb je de rechten en het menu van kaderlid in de regio. Alle bijzonderheden rond deze wijziging, staan hier op een rijtje: Rollenbalk: De rollen-balk rechtsboven is in de nieuwe versie vervangen door een organisatie-balk. Je kiest nu dus voor een organisatie i.p.v. voor een specifieke functie. Je hebt dan dus niet een 'actieve rol', maar een 'actieve organisatie' waarmee je aan de slag bent.NB Wat het zelfde blijft, is als je je aanmeldt voor een evenement, reservering of formulier (nieuwe evenementsysteem): dan kies je nog steeds met welke rol je je aanmeldt. Standaard rol: Je standaard rol bij jouw instellingen is in de nieuwe versie vervangen door je standaard organisatie. Je kunt je standaard organisatie instellen onderaan de dropdown van organisatie: Gebruikersinstellingen. Menu-1: Eerder was het menu gekoppeld aan je rol. Nu zie je alle menu-items van alle menu's, die voor jouw rollen van toepassing zijn, bij elkaar.Daarbij kan het voorkomen dat sommige menu-items dubbel te zien zijn; dat is over het algemeen niet het geval bij de meest leden, die maar 1 of 2 functies hebben. Heb je erg veel functies dan kan je dit tegen komen. Menu-2: Ben je lid van meerdere speleenheden binnen je groep, dan zie je onder 'organisatie' ook meerdere kolommen. Over het algemeen is een 'normale scout' lid van niet meer dan 3 speleenheden in zijn groep. Menu-3: Het menu gebruikte eerder de volledige breedte van het scherm. Nu is dat beperkt tot de benodigde breedte. Menu-4: Heb je rollen in meerdere speleenheden met evenementen, dan zie je in de nieuwe versie onder Spel, Evenementen: alle speleenheden staan in het menu die evenementen hebben. Keuze speleenheid: Op enkele plekken werd de speleenheid, die bij jouw standaard rol hoorde, automatisch gekozen. Dat is nu niet meer het geval.Voorbeeld: als je als gegevensbeheerder kiest voor Organisatie, 'speleenheden', pagina-menu 'formulieren' dan is er een knop 'formulier toevoegen'.Voorheen werd dat formulier dan aan jouw speleenheid (het bestuur of bestuursondersteuning) gekoppeld. Nu ga je terug naar pagina-menu 'speleenheden'. Daar moet je dan kiezen voor pagina-menu 'formulieren' en kun je het formulier toevoegen. Permissie-check: De permissies werken in de nieuwe versie intern zo, dat er wordt gekeken of je een bepaalde permissie hebt voor al je rollen binnen de actieve organisatie. Bij de eerste rol die een positieve permissie geeft stopt die controle en ga je door naar het volgende scherm. Dit betekent dat het mogelijk iets langer duurt in de nieuwe omgeving. Als dit echt merkbaar is, dan willen we dat graag weten. Ledenoverzicht: Als het goed is kreeg je eerder als welpenleid(st)er bij Organisatie, 2e kolom, Leden alle welpen plus alle kaderleden te zien.Als je nu ook scoutsleid(st)er bent, dan zou je in dat zelfde overzicht in de nieuwe versie ook de scouts moeten zien.En alle andere mogelijke combinaties afhankelijk van de rollen die je hebt in jouw organisatie. Algehele lay-out: Je zult merken dat de lay-out een klein beetje aangepast is. Doel is om de layout wat strakker (rustiger) te maken. Groepslogo's: In de dropdown van te kiezen organisaties zul je zien dat er groepslogo's staan.Heeft jouw organisatie nog geen eigen logo, dan kun je die uploaden op de pagina Organisatie, bestuur, basisgegevens en dan onderaan. Een logo moet wel aan wat criteria voldoen.Voor groepen die nog geen logo hebben wordt een grijs SN-logo getoond. Tot slot: Testen? Wil je iets testen in Scouts Online? Doe dat dan op de test-omgeving; dat is voorlopig nog even op https://test2.scouting.nl. Je kunt daar inloggen met dezelfde inloggegevens. Zet wel eerst even het mailadres bij jouw basisgegevens goed. In de test omgeving van Scouts Online worden alle mails die van uit Scouts Online gestuurd worden naar de ingelogde gebruiker gestuurd, vandaar dat je e-mail adres geldig moet zijn (In de test omgeving zijn je contact gegevens versleuteld). Vragen of opmerkingen?Stuur ze svp naar helpdesk@scouting.nl. Het helpt altijd enorm als je een printscreen bijvoegt om je vraag of opmerking te verduidelijken. […]

  • Deelneemster Juliette Low Seminar van de WAGGGS (v)
    by kim.fokkelman@scouting.nl (Kim Fokkelman) on 24 december 2018 at 10:03

    Jij gaat een life-changing ervaring beleven én geven! Jij bent klaar voor een volgende stap in het leidinggeven en die ga je vinden bij het Juliette Low Seminar (JLS2019). Dit seminar zet jonge vrouwen in hun kracht om de leiding te nemen over alle aspecten van hun leven om dit binnen de landelijke Scoutingorganisaties door te zetten. JSL2019 is één van de flagship international leadership events van WAGGGS en is dit keer groter dan ooit! Voor het eerst komen duizend vrouwen bijeen op twintig plekken over de wereld. Je bezigheden Je neemt deelt aan JLS2019 dat in twee delen plaatsvindt. Van 14 tot 20 november 2019 ga je met de andere deelnemers ontdekken hoe je actief genderbarrières binnen leiderschap kan tackelen en gebruik je je eigen waarden om een positieve verandering in jouw wereld teweeg te brengen. Je maakt een plan om op jouw beurt honderd meisjes in hun kracht te zetten. Bij deel twee zet je thuis een project op. Door je persoonlijke aanpak maak je impact op meiden tussen 12 en 18 jaar. Je bagage Om aan dit seminar deel te kunnen nemen, gaat het niet zozeer om je kennis of vaardigheden, maar meer om je instelling. Je bent cultureel sensitief, open minded en een verantwoordelijke global citizen.  Je beheerst in ieder geval één van de volgende talen: Arabisch, Engels, Frans, Mandarijn (Chinees), Spaans of Swahili. Je bent niet eerder op een WAGGGS event geweest. Je bent flexibel (WAGGGS kiest voor jou op welke locatie op de wereld jij deelneemt aan JLS2019) en klaar voor nieuwe uitdaging. Je bent actief lid van Scouting Nederland en vastberaden om na het seminar een leiderschapsproject binnen Scouting Nederland te ontwerpen en uit te voeren. Aanmelden De eventfee is 600 pond (ongeveer 665 euro), de reiskosten hangen af van waar je heen gaat. De vergoeding van Scouting Nederland hangt af van het aantal deelnemers. Het is daarnaast ook mogelijk om zelf voor sponsoring te zorgen of subsidies aan te vragen bij verschillende organisaties vanuit WAGGGS. Aanmelden en informatie Aanmelden kan tot 10 januari 2019. Daarvoor schrijf je een korte motivatie van 250 woorden, waarin je aangeeft wat jou de perfecte JLS deelneemster maakt. Bovendien maak je een video van maximaal drie minuten in het Engels waarin je vertelt welk aspect van Scouting jou laat stralen én hoe jij de leiderschapservaring voor meiden vanaf 12 jaar en ouder vorm gaat geven. Stuur dit naar hrm.internationaal@scouting.nl. Je aanmelding maakt meer kans als je nadere informatie krijgt over onder andere het seminar zelf, de twintig locaties, financieringsmogelijkheden en waar de video aan moet voldoen. Hiervoor kun je terecht bij: Tamara Mesman, e-mail tamara.mesman@scouting.nl. Vrijwilliger bij Scouting: Goed bezig! Scouting vervult een belangrijke maatschappelijke rol. Onze vrijwilligers begeleiden en ondersteunen jongens en meiden in hun persoonlijke ontwikkeling. Dat doen ze in diverse functies. Direct, bijvoorbeeld als leidinggevende bij een lokale groep, als spelleider bij een regioactiviteit of als survivalbegeleider op de HIT, en indirect als onder andere HRM’er, penningmeester of kok. Zinvol werk met en voor jeugd. Een vrijwilliger bij Scouting is dus goed bezig! […]

  • Deelnemer Network Meeting of Guide and Scout External Representatives 2019
    by wendy.van.rossum@scouting.nl (Wendy van Rossum) on 28 november 2018 at 14:22

    Bij Scouting leer je verbindingen te leggen. Niet alleen door met touw te knopen, ook door interactie met mensen en organisaties. Dat maakt Scouting tot een organisatie met maatschappelijke impact. Voor die maatschappelijke impact is het van belang dat Scouting Nederland sterk wordt vertegenwoordigd bij andere organisaties. De Network Meeting of Guide and Scout External Representatives 2019 wordt ieder jaar georganiseerd om Scouts en Guides vaardigheden mee te geven om Scouting extern te kunnen vertegenwoordigen. De eerstvolgende Network Meeting wordt van 17 tot en met 20 januari 2019 gehouden in Brussel. Scouting Nederland wil twee deelnemers afvaardigen. Wil jij daarbij zijn? Je bezigheden Je neemt van 17 tot en met 20 januari deel aan de Network Meeting in Brussel. Met rollenspellen, werken in kleine groepen, oefeningen en groepsdiscussies leer je over de onderwerpen publieke domein, campagne voeren en belangenbehartiging. Je leert vaardigheden om Scouting op verschillende niveaus met een planmatige aanpak te vertegenwoordigen. Je bereidt je op de Network Meeting voor door je te verdiepen in de onderwerpen en in een gesprek met een verantwoordelijke begeleider binnen Scouting Nederland. Je maakt tijdens de Network Meeting een blog of iets vergelijkbaars voor de communicatiekanalen van Scouting Nederland. Na afloop maak je een beknopt verslag van je bevindingen. Met de opgedane kennis en vaardigheden ga je in overleg met je begeleider aan de slag om Scouting Nederland extern op enigerlei wijze te vertegenwoordigen. Je bagage De afvaardiging bestaat bij voorkeur uit twee personen: een persoon die ervaring heeft met een Network Meeting en een onervaren persoon. In ieder geval ben je actief binnen Scouting Nederland op regionaal of landelijk niveau of wilt daar actief voor worden, specifiek als vertegenwoordiging bij externe organisaties. Denk aan een andere maatschappelijke organisatie, een partnership binnen Scouting of de WAGGGS of WOSM. Je hebt ideeën, interesses of ambities om de maatschappelijke impact van Scouting uit te dragen. Een (groeps-)gesprek voeren in het Engels is voor jou geen probleem. Je voelt je thuis in het internationale gezelschap van de Europese Network Meeting en bent daarin representatief voor Scouting Nederland. Je staat open voor andere inzichten en wilt anderen inspireren en ondersteunen. Je beloning Een inspirerende internationale Scoutingervaring. Door de formele en informele sessies is de Network Meeting de perfecte setting om ideeën op te doen of verder te worden geholpen bij je eigen ideeën of plannen. Je legt persoonlijke verbindingen in het nationale en internationale netwerk op en krijgt inzicht in Scouting in andere landen. Aanmelden en informatie Voor meer informatie kun je terecht bij: Bert van den Hoogen, e-mail bert.van.den.hoogen@scouting.nl, tel. 06 51703272. Je kunt individueel solliciteren. Dat kan voor 9 december per mail aan hrm.internationaal@scouting.nl. Vrijwilliger bij Scouting: Goed bezig! Scouting vervult een belangrijke maatschappelijke rol. Onze vrijwilligers begeleiden en ondersteunen jongens en meiden in hun persoonlijke ontwikkeling. Dat doen ze in diverse functies. Direct, bijvoorbeeld als leidinggevende bij een lokale groep, als spelleider bij een regioactiviteit of als survivalbegeleider op de HIT, en indirect als onder andere HRM’er, penningmeester of kok. Zinvol werk met en voor jeugd. Een vrijwilliger bij Scouting is dus goed bezig! […]

  • Scouting Nederland nog vijf jaar goed doel van de Nationale Postcode Loterij
    by domino.booij@lsc.scouting.nl (Domino Booij (Team communicatie)) on 7 november 2018 at 20:13

    Scouting Nederland heeft positief bericht ontvangen van de Nationale Postcode Loterij. Naar aanleiding van een uitvoerige evaluatie hebben de leden van de Raad van Commissarissen de positieve aanbeveling voor voortzetting van de samenwerking met Scouting Nederland overgenomen. Dit betekent dat de overeenkomst met Scouting voor vijf jaar wordt verlengd en wij een jaarlijkse ongeoormerkte bijdrage zullen ontvangen van €500.000,-. Hoofd Goede Doelen van de Postcode Loterij, Margriet Schreuders: "Scouting Nederland biedt kinderen en jongeren een veilige en leerzame speelomgeving. Door het aanbieden van leuke (buiten)activiteiten worden de kinderen en jongeren uitgedaagd zich persoonlijk te ontwikkelen. Scouting Nederland is de grootste jeugd- en jongerenorganisatie van Nederland met meer dan 100.000 leden en samen met de 2,9 miljoen deelnemers blijft de Nationale Postcode Loterij Scouting de komende jaren dan ook graag steunen." Ook Fedde Boersma, directeur Scouting Nederland, is erg blij: “De jaarlijkse bijdrage van de Postcode Loterij is belangrijk voor Scouting Nederland. Met de steun en betrokkenheid van de Postcode Loterij is het mogelijk om onze vereniging te versterken en verbeteren waardoor we nog meer kinderen kunnen uitdagen zich te ontwikkelen.” We zijn natuurlijk ontzettend blij dat we een goed doel blijven van de Postcode Loterij en trots op het vertrouwen dat er in Scouting is. We bedanken alle deelnemers van de Postcode Loterij die dit voor ons mogelijk maken! […]

  • Scouting Nederland en VERON versterken samenwerking
    by domino.booij@lsc.scouting.nl (Domino Booij (Team communicatie)) on 5 november 2018 at 11:06

    Scouting Nederland en de Vereniging voor Experimenteel Radio Onderzoek in Nederland (VERON) werken al jaren nauw samen voor de JOTA. Beide partijen hebben op zaterdag 3 november 2018 tijdens de Dag voor de RadioAmateur in de IJsselhallen in Zwolle een samenwerkingsovereenkomst getekend om deze samenwerking te versterken. Scouting Nederland en VERON zetten zich samen in voor JOTA-JOTI. In deze overeenkomst is onder andere vastgelegd dat Scouting Nederland door de organisatie van de JOTA-JOTI, zendamateurs de mogelijkheid biedt om deel te nemen aan een uniek, wereldwijd evenement. Op hun beurt maken zendamateurs het mogelijk voor leden van Scouting deel te nemen aan de JOTA-JOTI. De landelijke JOTA-JOTI organisatie van Scouting Nederland en VERON gaan zich samen inzetten. Om meer Scoutinggroepen en bij VERON aangesloten zendamateurs met elkaar in contact te brengen voor toekomstige JOTA’s. Scouting organiseert jaarlijkse JOTA-JOTI Scouting Nederland organiseert jaarlijks de JOTA-JOTI, een internationaal evenement in het derde weekend van oktober. Waarbij kinderen en jongeren door middel van radiozendapparatuur en internet contact leggen met leeftijdsgenoten in binnen en buitenland. VERON is een landelijke vereniging van zendamateurs die ruim de helft van het aantal Nederlandse zendamateurs in zich heeft verenigt. Waarvan ook een groot aantal JOTA zendamateurs verbonden zijn aan de VERON. […]

  • Minister de Jonge praat met Scouting over gratis Verklaring Omtrent Gedrag
    by wendy.van.rossum@scouting.nl (Wendy van Rossum) on 2 november 2018 at 16:55

    Vandaag, vrijdag 2 november, bezocht minister Hugo de Jonge een Scoutinggroep in Haarlem om met hen te spreken over de gratis Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) en sociale veiligheid binnen Scouting. De minister bezocht Scouting Brigitta uit Haarlem, waar hij in gesprek ging met de voorzitter van de Scoutinggroep, de adviseur veilig vrijwilligerswerk en een van de vrijwilligers. Bij het gesprek was ook de voorzitter van Scouting Nederland, Jaap Boot, aanwezig. Tijdens het gesprek werd het beleid op het gebied van sociale veiligheid van Scouting Nederland uitgebreid besproken. Daarnaast werd er stilgestaan bij hoe Scouting Brigitta dit in de dagelijkse praktijk vormgeeft. Het gesprek was een gevolg van de beslissing van de regering om de gratis VOG beschikbaar te maken voor alle vrijwilligersorganisaties die werken met kwetsbare mensen. Het is belangrijk dat organisaties waar vrijwilligers actief zijn voldoende aandacht hebben voor de risico’s op grensoverschrijdend gedrag door vrijwilligers. Om deze risico’s te beperken, moet een organisatie een actief en gedegen preventie- en integriteitsbeleid hebben. Onderdeel van dit beleid kan de ambitie zijn om vrijwilligers te vragen een VOG te overleggen. Minister De Jonge: ‘Ons land leunt met z’n volle gewicht op al het grote en kleine werk dat vrijwilligers dagelijks verzetten. Alle inzet wordt gewaardeerd, of je nu aan de slag bent bij de voetbalvereniging van je zoon of wekelijks meehelpt in een verpleeghuis. Met de regeling Gratis VOG kunnen we eraan bijdragen dat dit vrijwilligerswerk zo integer en zorgvuldig mogelijk gebeurt.’ De bestaande regeling uit 2015 was alleen van toepassing op vrijwilligers die werkzaam zijn bij vrijwilligersorganisaties die werken met minderjarigen of mensen met een verstandelijke beperking. Vanaf nu kunnen organisaties de gratis VOG voortaan aanvragen voor alle vrijwilligers die werken met kwetsbare mensen.  &nbs […]

  • Scoutfit in beweging
    by kim.fokkelman@scouting.nl (Kim Fokkelman) on 24 oktober 2018 at 13:49

    Tijdens de landelijke raad van afgelopen juni is gesproken over de Scoutfit, die al weer 10 jaar geleden is ingevoerd. Er is gesproken over hoe de Scoutfit bijdraagt aan de trots en zichtbaarheid van de vereniging en in welke mate groepen wel of geen gebruik maken van de diverse onderdelen van de Scoutfit. Daarop is een besluit genomen over een aantal items.Trots en zichtbaarheidIn dat besluit is ervoor gekozen om op termijn de huidige Scoutfit trui, t-shirt en cap te vervangen door een on-demand assortiment. De ScoutShop gaat op zoek naar een goede leverancier die meer op de actualiteit gerichte kledingstukken kan gaan aanbieden die bijdragen aan een frisse uitstraling van de vereniging en die onze leden met trots willen dragen, naar Scouting en daarbuiten. Tot het nieuwe assortiment beschikbaar is, blijven de bestaande Scoutfit-onderdelen op voorraad.Ruimte voor diversiteitOm meer ruimte en respect te geven aan de wensen van individuele leden is er een keuze gemaakt om de “broek” als onderdeel van de Scoutfit te wijzigen naar de keuze voor ‘een blauwe broek of rok, naar keuze van het individueel lid’. Ook is besloten om de oude hoofddeksels, die al geen geruime tijd geen onderdeel meer uitmaken van de Scoutfit, alleen nog via de ScoutShop te verkopen zolang de voorraad strekt.Eerlijke prijsWe krijgen af en toe de vraag hoe de prijs van de producten van de Scoutfit tot stand komt. De producten van de Scoutfit worden met zorg uitgezocht, waarbij er veel aandacht is dat de producten zo duurzaam mogelijk en zonder kinderarbeid worden geproduceerd. Dat betekent dat de producenten een eerlijke prijs krijgen voor hun goederen en dat wij in de ScoutShop daar ook een eerlijke prijs voor berekenen. Vanuit de zorg voor anderen en onze waarden van de vereniging willen wij anderen ook vragen om zorgvuldige keuzes te maken in hun producten. Kijk goed waar je koopt.Scoutfit bestellen?|Ga dan snel naar de nieuwe website van de ScoutShop om jouw Scoutfit aan te schaffen of een gave Scoutingtrui voor naar werk of school aan te schaffen. ScoutShop adviseert om (nieuwe) leden hun Scoutfit aan te schaffen in één van de winkels. De winkelvrijwilligers weten de wensen van de groep (wordt er wel of geen trui onder gedragen). Dit voorkomt eventuele vertraging indien er geruild moet worden en dus geen blouse bij de installatie. Online bestellen op de nieuwe webshop kan natuurlijk ook. […]

  • Oproep: doe een aanvraag voor een bijdrage van Kansfonds
    by domino.booij@lsc.scouting.nl (Domino Booij (Team communicatie)) on 10 oktober 2018 at 10:48

    Ken je dat? Je hebt geweldige ideeën voor nieuwe activiteiten die je met de scouts zou willen doen. Maar de juiste materialen ontbreken. Of die zijn nodig aan vervanging toe. Niks aan te doen… of toch wel? Gelukkig kun je nu een aanvraag indienen bij Kansfonds. Voor een financiële bijdrage voor bijvoorbeeld kookspullen, kampeerspullen, een nieuwe koelkast of spelmateriaal. Kansfonds helpt je graag Doe je aanvraag graag vóór 1 november 2018. Dan laat Kansfonds voor 31 januari 2019 weten of ze je daarbij kunnen helpen. Wees er snel bij want het budget is beperkt! Je kunt je aanvraag doen via www.kansfonds.nl/aanvraag. Waar let Kansfonds op? Kansfonds kijkt of de aangevraagde materialen echt nodig zijn en welke meerwaarde hun bijdrage heeft. Voor het Kansfonds is het belangrijk dat hun bijdrage ten goede komt aan de meest kwetsbare kinderen. Op de website www.kansfonds.nl vind je meer informatie over de richtlijnen. Over Kansfonds Kansfonds helpt mensen omzien naar de kwetsbaarsten in onze samenleving, zodat niemand buitengesloten raakt. Ze steunen zo’n 500 kansrijke initiatieven per jaar waarbij betrokken mensen van betekenis zijn voor de ander. Zo zorgen we met elkaar voor een samenleving waarin plek is voor iedereen. Heb je vragen of wil je meer informatie? Mail of bel Kansfonds gerust. Ze zijn bereikbaar via info@kansfonds.nl of 035-6249651. […]

  • Quiz: hoe volwassen doe jij?
    by domino.booij@lsc.scouting.nl (Domino Booij (Team communicatie)) on 9 oktober 2018 at 09:23

    In het Tijdroverkatern van het laatste Scouting Magazine stond een artikel over volwassenheid. Wil je weten hoe volwassen jij bent of doet? Daar kun je achter komen met onderstaande quiz! Jij bent serieus volwassen!Je lijkt je zaakjes goed op orde te hebben en dat is fijn. Maar vergeet je niet af en toe een beetje lol te maken? Ook als volwassene mag je best weleens los gaan. Anders wordt het leven wel heel erg saai en voorspelbaar.Je bent goed op weg naar een volwassen leven, maar je bent er nog niet..Probeer nog een beetje minder dom te doen en beetje meer verstandig, daar heb je alleen maar profijt van. Dus: eerst denken, dan doen. Succes!Je bent wel erg blijven hangen in je kindertijd!Het is juist de bedoeling dat je leert van die periode. Grijp jezelf bij de lurven en word volwassen! Begin maar eens met de wekker te zetten… Ik woon op mezelfIk kan goed tegen kritiekIk kook iedere avond een gezonde maaltijdIk sta iedere ochtend vroeg opIk spaar zoveel mogelijkIk feest elk weekendAls iemand mij voor gek zet dan...De aarde draait om mijIk geneer me voor mijn uiterlijkJe oogst wat je zaait. Persoonlijkheidstestmaker - door Ridd […]

  • Verklaring Scouting Nederland inzake uitspraak incident zomerkamp
    by wendy.van.rossum@scouting.nl (Wendy van Rossum) on 27 september 2018 at 09:02

    Scouting vindt het verschrikkelijk wat er is gebeurd op het Scoutingkamp van de Scoutinggroep uit Goes. De betreffende leidinggevende stond vandaag voor de rechter voor het toebrengen van letsel. Dit was een ingrijpende gebeurtenis voor de betrokken jeugdleden en hun ouders. Ondanks het feit dat de leidinggevende strafrechtelijk is vrijgesproken, gaf de rechter aan dat Mark B. wel verwijtbaar heeft gehandeld. Alle vertrouwen in zijn capaciteit als leidinggevende ontbreekt en daarom kan deze vrijwilliger, ook uit respect voor de getroffen jeugdleden, nooit meer terugkeren bij Scoutinggroep Frans Naerebout. Deze maatregel wordt om dezelfde redenen door Scouting Nederland doorgetrokken in de landelijke vereniging, wat inhoudt dat de leidinggevende nooit meer een functie binnen de vereniging kan vervullen, want het gedrag van deze leidinggevende past op geen enkele wijze binnen de uitgangspunten die Scouting Nederland hanteert. Scouting Nederland wil nogmaals benadrukken dat ontgroenen absoluut niet in onze vereniging past. Een positieve welkomstceremonie is daarvoor wel passend, bijvoorbeeld door samen een feestmaal te maken of een klimtoren te bouwen. Scouting staat voor het leren kennen en verleggen van je grenzen, maar het mag nooit zo zijn dat kinderen angstig zijn, zich niet veilig voelen of dat ze er geestelijk of lichamelijk letsel aan overhouden. De veiligheid en geborgenheid van de kinderen staat voorop, dat is ons grootste goed.&nbs […]